Schummeln bei der Zeiterfassung: „Wer zwischendurch Wäsche aufhängt, begeht Arbeitszeitbetrug“

Seine Arbeitsstunden aufzuschreiben, ist Pflicht. Viele nehmen es damit nicht so genau. Kann man fürs Wäscheaufhängen gekündigt werden? Ein Arbeitsrechtsexperte klärt auf.