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Январь
2026

Новости за 05.01.2026

JB Press 

うまくいかない事業を人情で引き延ばさない…撤退を恐れず再挑戦の糧にする「撤退巧者」企業はどこが違うのか? - 経営のためのIT活用実学

生成AIの急速な進化と世界で進むAI規制の動き、世界的な金利上昇、地政学リスクの高まり――2025年、企業を取り巻く環境変化のスピードは未曾有(みぞう)の速さで加速し、事業からの撤退・縮小が相次いだ。こうした撤退の意義について、「早期の撤退判断は、そこで得た学びを次の成長につなげる鍵となる」と指摘するのは、2025年9月に著書『新規事業撤退力を高める』(東洋経済新報社)を出版した、ボストン コンサルティング グループ(BCG)日本共同代表の内田有希昌氏だ。撤退から有益な学びを引き出す方法、撤退を次の成長につなげる企業の条件について同氏に聞いた。

JB Press 

「AIを使いこなす人が、そうでない人を淘汰する」 パナソニックHD・根橋弘之氏が語る法務部門改革の必要性と処方箋 - ニュース・経営

「法務部門は変化しなければならない」。法務部門で働いていて、こうした掛け声を聞いたことがない人はもはや少ないだろう。ただ実態を見ると、具体的な対策が進んでいる企業は多くはないようだ。この課題に立ち向かうパナソニックホールディングスコーポレート法務部の根橋弘之氏がJapan Innovation Review主催の講演に登壇した。根橋氏は、外部の弁護士事務所からパナソニックに移り、業務の中でリーガルテックや生成AIの活用に関心を持ち、現在はリーガルオペレーションズ担当として同社の法務部門の組織改革を担っている。法務部門はどう変化していくべきなのか。根橋氏のオリジナルの提案を含む講演の内容を要約して紹介する。

JB Press 

「大きくなった企業が衰退の道をたどるのは、世のならい…」稲盛和夫は、京セラの行く末をどう捉えていたか?稲盛アカデミー特任教授が振り返る、希代の経営者・稲盛和夫の「企業変革」(第16回) - ニュース・経営

20代で京セラを創業、50代で第二電電企画(現KDDI)を設立して通信自由化へ挑戦し、80歳を目前に日本航空の再生に挑んだ稲盛和夫氏。いくつもの企業を劇的に成長・変革し続けてきたイメージのある稲盛氏だが、京セラで長らく稲盛氏のスタッフを務めた鹿児島大学稲盛アカデミー特任教授の粕谷昌志氏は、「大変革」を必要としないことこそが稲盛経営の真髄だという。本連載では粕谷氏が、京セラの転機となる数々のエピソードとともに稲盛流の「経営」と「変革」について解説する。 稲盛氏は、京セラ、KDDI、日本航空と、経営の第一線を退くたびに、後継者が安心してかじを取れるよう盤石な体制を整えた。その根底には、従業員への深い愛情と、未来を託す者への信頼があった。

JB Press 

人類の祖先は「奇妙奇天烈生物」 進化の歴史観が一変、カンブリア爆発が示す「偶然」と「進化」の深い関係とは? - ニュース・経営

グローバル化とデジタル化が進む中、変化の激しい時代に対応するため、歴史や哲学を含むリベラルアーツ(教養)の重要性が再認識されている。本連載では、『世界のエリートが学んでいる教養書 必読100冊を1冊にまとめてみた 』(KADOKAWA)の著書があるマーケティング戦略コンサルタント、ビジネス書作家の永井孝尚氏が、西洋哲学からエンジニアリングまで幅広い分野の教養について、日々のビジネスと関連付けて解説する。 今回は、アメリカの古生物学者スティーヴン・ジェイ・グールドの『ワンダフル・ライフ』を取り上げる。「カンブリア紀の爆発」は、進化は必然か偶然かという問いに揺さぶりをかけた。奇妙な化石が示すのは、生物進化の歴史観を一変させる驚きの事実だった。

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エドゥアール・カラコ(ザ・ブラデリー):「株式の100%を買い戻すか、われわれの持ち分を100%売却するかの二者択一だった」

Showroomprivéグループの傘下に入ってから3年を経て、Edouard CaracoとTimothée Linyerは、2019年に共同創業したプレミアムなプライベートセールを専門とするプラットフォームの全株式を買い戻した。Edouard Caracoが今後の抱負を語る。

FashionNetwork.com (jp) 

気候行動のためのファッション産業憲章によれば、ファッション業界は気候対策で足並みが揃っていない

COP24に合わせて策定されたこの憲章は、2050年までにファッション産業のカーボンニュートラルを実現することを目指している。しかし、同憲章の2025年版報告書は、持続可能性への取り組みが依然として断片的で、十分な連携を欠いていることを明らかにしている。

FashionNetwork.com (jp) 

メタ、欧州担当副社長とAI専門家が退任

メタ在籍12年を経て、ローラン・ソリーは同社の欧州担当副社長を退任すると発表した。同社でAIプロジェクトを率いていたヤン・ルカンも、数日前に退社を表明していた。