Женские клубы в кадровых центрах Поморья помогают строить карьеру

С начала года сферу деятельности сменили более 80 участниц женских клубов Архангельской области: порядка 40 из них трудоустроились, 21 женщина решила переобучиться в рамках нацпроекта «Демография», а 23 – открыли собственный бизнес.

Высокий показатель регистрации женщин в качестве самозанятых после их участия во встречах клуба «Семейная гостиная» показывает Вельск. По словам руководителя кадрового центра по Вельскому району Елены Гневашевой, помогают поверить женщинам в собственные силы истории успеха других предпринимателей и их опыт преодоления трудностей. Такие встречи вдохновили многих начать свое дело.

Так, многодетная мама Татьяна Савинова отмечает, что самозанятость позволяет уделять достаточно времени и семье, и работе. Она занимается резьбой по дереву. Ее работы пользуются спросом по всей стране. Кроме того, Татьяна организовала кружок для обучения ремеслу подростков. Еще одно востребованное клиентами направление деятельности вельчанки – выпечка пряников.

А Наталья Вертешина раскрылась на встрече с экспертами в «Семейной гостиной» как талантливая швея. Специалисты кадрового центра помогли ей открыть собственное дело, и теперь женщина шьет одежду на заказ.

Раиса Деева сомневалась, что любимое занятие можно превратить в бизнес. Уверенность, что увлечение цветоводством может стать профессией, вселили эксперты клуба. Сегодня Раиса благодарна этой поддержке: она создала и открыла питомник однолетних и многолетних растений.

– Теперь уже эти участницы собственным примером вдохновляют других на позитивные изменения, ведь когда-то и они сомневались в успехе, – говорит Елена Гневашева.

В ходе последней командировки в Вельский район бизнес-успех участниц клуба «Семейная гостиная» оценил заместитель председателя правительства Архангельской области Игорь Скубенко. Он отметил, что такой формат работы кадровых центров показывает свою эффективность.

– Неформальное общение с экспертами в различных областях, в том числе с предпринимателями и специалистами кадровых центров, семинары, тренинги, мастер-классы и просто поддержка единомышленников, способствуют самореализации женщин в профессиональной среде и развитию предпринимательства в регионе, – сказал зампред. – Здесь особое внимание уделяется женщинам, желающим вернуться на рынок труда. Карьерные консультанты учитывают жизненную ситуацию, навыки, опыт и цели клиента перед формированием карьерной траектории.

Помимо регистрации в качестве самозанятого жительницы Поморья могут трудоустроиться и переобучиться. Самые популярные сферы работы: документоведение, торговля, услуги анализа и кредитования, бухгалтерский и кадровый учет, а наиболее востребованными программами переобучения стали сметное и швейное дело, муниципальные закупки.

В настоящее время в Поморье открыты семь женских клубов: в Архангельске, Новодвинске, Котласе, в Вельском районе, а также в Холмогорском, Няндомском и Лешуконском округах.

Отметим, что комплексная модернизация службы занятости, которая проходит в регионе в рамках нацпроекта «Демография», предполагает дальнейшее увеличение числа женских клубов, а также создание объединений для молодежи.