Белгородской области удалось не допустить кадрового дефицита врачей

Помогли программы целевого обучения и привлечение специалистов из других регионов. Министр здравоохранения Белгородской области Андрей Иконников на заседании правительства 25 ноября заявил, что с начала года в регионе фиксировали существенный отток врачей – к 1 сентября он составлял 120 человек. Однако благодаря выпускникам мединститута БелГУ и приезжающим из других регионов врачам дефицит составил всего 12 человек.В этом году 230 человек завершили целевое обучение за федеральные деньги, а в 2025-м выпустятся ещё 310 специалистов, которые пойдут работать в белгородские медучреждения. Ещё 22 человека прошли целевое обучение за счёт областного бюджета. При этом среди выпускников 2024 года на работу принимают 25 врачей узкого профиля, в которых особенно нуждается Белгородская область. По программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» в регион привлекли 48 врачей и 30 специалистов среднего медперсонала. Досрочно из декретных отпусков вернулись на работу 134 врача и 194 медсестры, 14 врачей из других регионов начали работать по программе предоставления жилья.Губернатор Вячеслав Гладков попросил региональный Минздрав разработать дополнительные меры по борьбе с оттоком врачей и среднего медперсонала. «Мы понимали, что из‑за непростой оперативной обстановки у нас есть проблема оттока кадров. В 2023 году мы с этой отрицательной динамикой справились. Понимали, что и в 2024 году она будет, и сейчас понимаем, что будет и в 2025 году. Нужно принять системные меры поддержки специалистов, которые помогут эту проблему решить. Потому что даже показатель оттока 12 врачей меня устраивать не будет. Несмотря на обстановку, мы должны постоянно сокращать дефицит врачей и среднего медицинского персонала», – подчеркнул он.. Удерживают врачей в регионе довольно высокие зарплаты. На сегодня у врачей, которые подпадают под майские указы президента, средняя зарплата составляет 94 тыс. рублей, а в 2025 году превысит 100 тыс. рублей. При этом власти повышают гарантированную часть зарплаты – оклады. В 2024 году у врачей они составляли 38 500–40 500 рублей, в 2025-м вырастут до 49 000–51 000, то есть на 28 %. У среднего медперсонала в этом году оклады составляют 17 000–21 500 рублей, а в 2025-м они подрастут на 35 % – до 24 000–30 000 рублей. Остальная часть зарплаты медработников формируется из стимулирующей и мотивационной части, которая составляет около половины всего заработка.Сергей Шевченко.