Работник отсутствовал 4 часа без уважительной причины: прогул или нет

Бухгалтер Артем из Саратова получил служебную записку: сотрудник отсутствовал 4 часа подряд, не уведомив работодателя. Артем понимал: подп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ позволяет уволить за прогул — отсутствие более 4 часов подряд в течение рабочего дня.