¿Necesitas trabajar? SUTRAN lanza convocatoria de trabajo con sueldos de hasta S/8.500

Nuevas oportunidades de trabajo son anunciadas por SUTRAN. Los interasados pueden postular hasta el 10 de julio para ocupar puestos en diferentes regiones del país.

Si desde siempre has anhelado formar parte del sector público y trabajar para el Estado, esta es una oportunidad única para alcanzar el empleo que tanto has deseado. La Superintendencia de Transporte Terrestre de Personas, Carga y Mercancías (Sutran) ha lanzado una nueva convocatoria laboral que no puedes dejar pasar. Los ciudadanos interesados en formar parte de esta prestigiosa institución tienen la posibilidad de postular hasta el 10 de julio. En esta nota, te brindamos todos los detalles acerca de los requisitos y las plazas disponibles.

Esta es una oportunidad excepcional para ocupar un puesto en la Sutran, una entidad fundamental para el progreso y desarrollo de nuestro país. Dicha institución tiene la importante responsabilidad de velar por la prevención, fiscalización y sanción de las actividades relacionadas con el transporte terrestre de personas, carga y mercancías a nivel nacional e internacional, así como del tránsito terrestre en las carreteras.

El proceso de selección actual de Sutran busca incorporar a profesionales graduados de diversas disciplinas, posicionándose como una de las convocatorias más solicitadas en la actualidad. Las oportunidades laborales están limitadas a las regiones de Apurímac, Lambayeque y Tacna. Los beneficios del puesto incluyen:

• Salario Competitivo: Los seleccionados podrán disfrutar de un atractivo sueldo de hasta S/8,500, lo que convierte esta convocatoria en una oferta muy atractiva en el mercado laboral.
• Crecimiento Profesional: Trabajar en Sutran ofrece la oportunidad de desarrollarse en una institución de gran relevancia, adquiriendo experiencia en la regulación y control del transporte terrestre.

Sutran 2024: ¿qué carreras solicitan?

Sutran busca de diferentes perfiles. En esta oportunidad, requiere titulados de las siguientes carreras:

• Administración
• Derecho
• Economía
• Ingeniería civil
• Ingeniería de sistemas
• Ingeniería de transporte
• Ingeniería industrial

¿Qué puestos de trabajo ofrece?

• Jefe/a de UD Apurímac
  N° de vacantes: 1
  Requisitos: titulado profesional universitario en la carrera de Economía, Administración, Derecho, Ingeniería de Transporte, Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas y/o afines.
  Remuneración: hasta S/8,500
  Lugar: Apurímac

• Jefe/a de UD Lambayeque
  N° de vacantes: 1
  Requisitos: titulado profesional universitario en la carrera de Economía, Administración, Derecho, Ingeniería de Transporte, Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas y/o afines.
  Remuneración: hasta S/8,500
  Lugar: Lambayeque

• Jefe/a de UD Tacna
  N° de vacantes: 1
  Requisitos: titulado profesional universitario en la carrera de Economía, Administración, Derecho, Ingeniería de Transporte, Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas y/o afines.
  Remuneración: hasta S/8,500
  Lugar: Tacna

¿Cuáles son los requisitos del puesto?

Para participar en esta convocatoria, los candidatos deben cumplir con los siguientes requisitos:

• Título Profesional: Se requiere que los postulantes cuenten con un título universitario en áreas relacionadas con la administración, derecho, economía, entre otras.
• Experiencia Laboral: Es preferible que los candidatos tengan experiencia previa en puestos similares, aunque esto no es excluyente.
• Residencia en Apurímac, Lambayeque y Tacna: Dado que la convocatoria está restringida a esta área, es necesario que los postulantes residan en dichas regiones.

¿Cómo postular para trabajar en Sutran?

Los interesados en formar parte de Sutran y contribuir al desarrollo y seguridad del transporte terrestre en el Perú deben enviar su postulación a través del portal oficial de la institución. Es crucial asegurarse de cumplir con todos los requisitos y presentar la documentación solicitada dentro del plazo establecido.

El proceso de selección se desarrollará en varias etapas, asegurando que los candidatos seleccionados cumplan con los estándares de calidad y profesionalismo que Sutran exige. Las etapas incluirán:

• Evaluación Curricular: Se revisarán los antecedentes académicos y profesionales de los candidatos.
• Entrevistas Personales: Los postulantes preseleccionados serán convocados a entrevistas para evaluar sus competencias y habilidades.
• Pruebas Técnicas: Dependiendo del puesto, se podrán realizar pruebas adicionales para evaluar conocimientos específicos.

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