Continúan preparando mujeres operadoras
Traxión, Volkswagen Truck & Bus México y la Asociación de Mujeres Operadoras (AMO) invierten en el desarrollo profesional de las mujeres en la industria logística y del transporte.
Con la graduación de 20 mujeres como operadoras de vehículos pesados, Traxión, Volkswagen Truck & Bus México y la Asociación de Mujeres Operadoras (AMO) siguen impulsando la equidad de género dentro de la empresa transportista y en el sector en México.
En una industria en donde las mujeres constituyen solo el 2 por ciento de los operadores de vehículos pesados, Elías Dana, director general de la división de Movilidad de Personas de Traxión, expresó que la inclusión de las mujeres sea una tendencia creciente en la industria de la logística y el transporte
“Estamos orgullosos de nuestras graduadas. Seguiremos invirtiendo en la capacitación y en programas que fomenten mayores oportunidades para las mujeres en este campo esencial para nuestra economía.”
Durante la ceremonia de graduación, que se realizó en la ciudad de Querétaro, 18 de ellas recibieron su reconocimiento tras concluir satisfactoriamente cuatro semanas de capacitación como conductoras de autobús en una unidad VW 14.190 Huracán.
Esta es la segunda generación de mujeres que se capacitan bajo el programa “Mujeres Transportando”, impulsado por Volkswagen Truck & Bus México (VWTB) y la Asociación de Mujeres Operadoras (AMO).
Mientras que dos de ellas se graduaron como operadoras de carga especializada en la escuela de tractocamión y tolva de la empresa Autotransportes Bisonte, otra compañía de Traxión, después de 20 semanas de capacitación.
Cabe destacar que este es un hito particularmente importante tratándose de operadoras de unidades de carga especializada, a las cuales el programa brinda la oportunidad de incursionar en una de las ramas de la industria más especializadas y por consecuencia con mejor remuneración.
Adicionalmente, para los programas de formación de operadoras de tractocamiones de carga, la empresa transportista invirtió en mejorar la infraestructura básica para el uso de mujeres en sus instalaciones como baños, regaderas y dormitorios, lo cual es un primer paso indispensable para cerrar la brecha de género.
“Estos eventos no solo representan un paso significativo hacia la inclusión y diversidad en nuestra industria, sino también un avance crucial en nuestra estrategia de sostenibilidad. Invertir en la formación y desarrollo de mujeres operadoras es fundamental para construir un futuro más equitativo y eficiente en el sector”, agregó Daniel Wasserteil, director de Sostenibilidad de Traxión.
El directivo adelantó que, existe un nuevo programa para formar montacarguistas, el cual se encuentra en etapa de planeación. “Con él Traxión reafirma su estrategia a largo plazo de empoderamiento y desarrollo profesional para las mujeres en la industria de la logística y el transporte.”
En el evento se contó con la presencia de Paola Moncada, presidenta y cofundadora de AMO; Frank Gundlach, director general de VWTB; Giovanni Juárez, director comercial de VWTB; Sergio Esquivel, director general División Logística de Grupo SID; por mencionar algunos.