Chronique: Marque personnelle et carrière: pourquoi elle ne concerne pas que les dirigeants

Comme l’abonnement de fitness de janvier, cultiver sa marque personnelle relève de la bonne résolution. Pourtant, dans un marché du travail où 40% des compétences clés évolueront d’ici à 2030, cette visibilité devient un filet de sécurité indispensable.