Projet de nouvelle gouvernance à la HELHa : les conséquences sur l’emploi évoquées au parlement

Le projet de nouvelle gouvernance envisagé par la Haute École Louvain-en-Hainaut (HELHa) suscite toujours de vives inquiétudes. Cette dernière vise à offrir “plus de cohérence, à soulager la charge de travail des directions de département et à leur apporter du soutien sur le plan administratif ou encore à développer les synergies entre sections et campus.” Début février, les syndicats rappelaient que le Comité pour la Prévention et la Protection au Travail (CPPT) avait rendu un avis négatif tandis que le Conseil d’Entreprise s’était majoritairement exprimé contre.

Fin janvier, les représentants syndicaux recevaient un projet soumis à concertation. Il était ainsi convenu que le projet de protocole serait revu et soumis au front commun, apaisant quelque peu le climat social tendu des derniers mois. Cependant, aujourd’hui, de nombreuses questions restent sans réponse. C’est pour y voir plus clair que ce mardi en commission, Michele Di Mattia (PS) a évoqué le sujet.

Le personnel de la haute école HELHa en grève

”C’est dans un contexte tendu que le front commun pourra assurer une révision dudit protocole à la mi-février. Les syndicats plaident pour davantage de concertation et de transparence afin de maintenir un climat serein durant la mise en œuvre du nouveau plan de gouvernance”, souligne le député, par ailleurs échevin à La Louvière. “Interviewé à cet effet à la fin 2023, le directeur de la HELHa insistait sur la nécessité de réforme qui vise à soulager les directions surchargées par la gestion de l’enseignement, de l’administratif, des infrastructures, des ...