40代以上のベンチャー転職、なぜ増加？自動車や家電など大企業から続々「60歳過ぎても力強く働ける」

「スタートアップは若者ががむしゃらに働く場所」というイメージはもう古い？ 40歳以上のミドル・シニア層でスタートアップに転職する人が増えています。