Дефицит медицинских кадров будут решать за счёт вахтовиков

Правительство РФ решило пойти на крайние меры в решении кадрового дефицита в отрасли здравоохранения – отправлять врачей из крупных городских больниц, штат которых полностью...

Правительство РФ решило пойти на крайние меры в решении кадрового дефицита в отрасли здравоохранения – отправлять врачей из крупных городских больниц, штат которых полностью укомплектован, работать вахтовым методов в малые населённые пункты, где своих медицинских работников нет, сообщает ИА DEITA.RU со ссылкой на «Известия».

Вице-премьер правительства Татьяна Голикова, что некоторые стационарные медицинские учреждения имеют «профицит по врачебному и среднему медицинскому персоналу», и таких «лишних» работников можно отправлять работать вахтовым методом в удалённые населённые пункты, обделённых кадрами. Основное место работы за медиками-вахтовиками будет сохраняться на время отъезда.

Вахтовая работа для медиков в России уже существует: врачей и медсестёр командируют в газо- и нефтедобывающие регионы, где вахтой работают многие. Но туда едут за большими зарплатами. Удастся ли реализовать вахтовое восполнение дефицита кадров, отправляя медиков работать в хиреющие ФАПы и ЦРБ – вопрос спорный.

Как отмечает сопредседатель профсоюза работников здравоохранения «Действие» Андрей Коновал, такая мера может быть лишь «штучным решением для уникальных ситуаций».

Ректор Высшей школы организации и управления здравоохранением, д.м.н. Гузель Улумбекова полагает, что отправлять медиков на вахту в труднодоступную местность можно, только если будут соблюдаться три условия: головное учреждение, которое является основным местом работы командировочного медика, не пострадает; медика ссылают в глубинку не менее чем на год, а других способов решить кадровую проблему не осталось. «Вахтовое» решение проблемы кадрового дефицита в отрасли накладывает и дополнительные финансовые обязательства на крупные больницы: длительную командировку нужно оплачивать, это потребует дополнительных бюджетных средств.

ИА DEITA.RU напоминает, что медики не торопятся ехать работать на село даже по программе «Земский доктор», а часть молодых специалистов, которые отважились-таки поехать в глубинку, соблазнившись «подъёмными» миллионами, предпочитает вернуть эти миллионы в государственный бюджет, но вернуться в нормальные условия работы и вообще жизни.