Ивановцы надеются на повышение зарплаты

В опросе сервиса по поиску работы "Суперджоб" приняли участие трудоустроенные представители экономически активного населения. Главный приоритет для большинства ивановцев в 2026 году – повышение зарплаты (62% голосов). "Этот запрос лидирует независимо от пола, возраста, благосостояния или уровня образования. На втором месте – ожидание карьерного роста (37%). Стабильность – на третьей строке (31%). По 26% горожан хотели бы улучшения условий труда и адекватного руководства", – отмечают специалисты компании. 

Запрос на новые интересные задачи есть у 19%. Еще 18% ждут расширения компенсационного пакета. 15% надеются на признание их заслуг перед компанией. По 9% хотели бы снижения рабочей нагрузки и улучшения отношений с коллегами. Ничего не ждут от работы только 4% горожан.

"Карьерный рост наиболее важен для молодежи до 35 лет (48%), тогда как для поколения 45+ этот фактор теряет актуальность (23%). Напротив, запрос на стабильность закономерно усиливается с возрастом: его важность отмечают 17% опрошенных до 35 лет и 34% респондентов 45+", – добавляют аналитики.

Новых задач чаще ждут работники старше 45 лет, чем молодежь. Женщины несколько активнее мужчин указывают на важность карьерного роста, адекватного руководства и новых задач.

Для работников с зарплатой от 150 000 рублей интересные задачи важнее, чем для зарабатывающих меньше. Респонденты с доходом до 80 000 в месяц демонстрируют повышенный запрос на стабильность и увеличение зарплаты.