Орловцам объяснили порядок оплаты сверхурочной работы

По сообщению Ольги Алексиковой, кандидата юридических наук, доцента кафедры гражданского права и общеправовых дисциплин Среднерусского института управления – филиала РАНХиГС, в Совет Федерации направлен Проект Федерального закона № 513228-8 «О внесении изменения в статью 152 Трудового кодекса Российской Федерации».

Благодаря указанным изменениям в Трудовом

кодексе Российской Федерации будет уточнен порядок оплаты сверхурочной работы.

Сверхурочная работа должна будет оплачиваться

исходя из зарплаты с учетом компенсационных и стимулирующих выплат.

Сохранены минимальные размеры оплаты переработанных

часов (за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы – не менее чем в двойном размере), а также возможность заменить повышенную оплату на дополнительное время отдыха.

Если локальным нормативным актом или трудовым

договором предусматривается оплата сверхурочной работы в более высоком размере, положения настоящего закона не являются основанием для пересмотра работодателем ранее установленных условий.

Предполагается, что закон вступит в силу

1 сентября 2024 года.