45% нижегородцев за последний год запросили повышение зарплаты

Сервис по поиску высокооплачиваемой работы Superjob.ru провел опрос среди экономически активного населения Нижнего Новгорода, работающего на постоянной основе более года. Исследование показало, что 45% респондентов за последний год запрашивали у своих работодателей повышение зарплаты. Наиболее часто за прибавкой обращались мужчины и сотрудники в возрасте от 25 до 34 лет (48%). Среди специалистов со средним специальным образованием запросы на повышение поступали чаще, чем среди выпускников вузов (50% против 41%). Ожидаемая прибавка к зарплате в среднем составляла 20%, однако реальная прибавка оказалась ниже и равнялась 15%. При этом 40% тех, кто просил повышение, получили отказ. «Вести переговоры о прибавке, не называя конкретной суммы, — плохая стратегия!» — говорится в сообщении Superjob.ru. 52% сотрудников, которые не указали конкретную сумму, остались без повышения, в то время как среди тех, кто просил увеличить зарплату на 25%, без прибавки остались только 27%.