В Ростове увеличилось количество вакансий с удаленным графиком

В Ростове вакансий с удаленным графиком в городе стало больше на 47%, а интерес ростовчан на работу в таком формате вырос на 83% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Об этом сообщает аналитический центр Авито. Работа.

Число вакансий с удаленным графиком по всей России в июле 2020 года в два с лишним раза превысило их число в июле 2019 года. При этом в 2020 году рост количества объявлений с предложением удаленной работы продолжился после ослабления самоизоляции в регионах России. За июнь в стране появилось на 14% больше таких вакансий, чем в мае, а за июль еще на 14% больше, чем в июне.

В Ростове-на-Дону на первом месте по популярности удаленных вакансий расположилась группа профессий «Управление персоналом» (10% вакансий), затем следуют группы «Банки, инвестиции» (около 8%), «Страхование» (около 7%), «Маркетинг, реклама, PR» (около 6%) и «IT, интернет, телеком» (5,5%).

В среднем зарплаты в удаленных вакансиях предлагаются на 5% ниже, чем в целом по рынку в России. В зависимости от группы профессий и от региона, они могут и превышать зарплаты в вакансиях с обычным графиком. В Ростове-на-Дону «удаленщикам» готовы платить почти на 18% больше, чем в целом по рынку.