В Германии больше низкооплачиваемых работников, чем в среднем по ЕС

15,3% сотрудников в Евросоюзе считаются низкооплачиваемыми. В Германии таких работников более 20%.

15,3% сотрудников в Евросоюзе считаются низкооплачиваемыми (это означает, что они зарабатывали не более двух третей средней почасовой валовой заработной платы по стране). В 2014 году этот показатель составлял 16,4%, сообщает Статистическая служба ЕС (Евростат).

Доля низкооплачиваемых работников значительно варьировалась между государствами-членами блока. Больше всего тех, кто получает менее 2/3 средней зарплаты было в Латвии (23,5%), за которой следовали Литва (22,3%), Эстония (22,0%), Польша (21,9%), Болгария (21,4%) и Германия (около 20,5%). Напротив, менее 10% сотрудников были низкооплачиваемыми в Швеции (3,6%), Португалии (4,0%), Финляндии (5,0%), Италии (8,5%), Франции (8,6%) и Дании (8,7%).

Что касается распределения по возрастным группам, то низкооплачиваемые работники составляли более четверти (26,3%) работников в возрасте до 30 лет. Доля низкооплачиваемых сотрудников в старших возрастных группах была намного меньше - 13,9% среди людей в возрасте 50 лет и старше, и 12,6% в возрастной группе 30-49 лет.

Если говорить о гендерном распределении, то на низкооплачиваемых должностях заняты около 18% женщин и 12,5% мужчин.

Чем ниже уровень образования, тем выше вероятность получить низкую заработную плату. Более четверти (27,1%) работников с низким уровнем образования в ЕС имеют низкий доход.

Тем не менее, если говорить о размере среднего заработка, то здесь распределение по ЕС выглядит иначе. Самый высокий средний почасовой заработок в Дании (27,2 евро брутто) и в Люксембурге (19,6 евро). Германии, со средней заплатой 17,2 евро в час, занимает седьмое место в ЕС.

Нужно сказать, что в 2020 году зарплаты многих европейцев уменьшились из-за коронакризиса. Некоторые и вовсе потеряли работу. В Германии доходы граждан от работы сократились неравномерно. Так, больше всего потеряли люди с самыми низкими зарплатами (-4,5%). Потери людей со средним и высоким заработком были одинаковы (-4%).