Роструд уточнил, что начнут делать с непривитыми с 15 августа

Ведомство выпустило специальное письмо

Федеральная служба по труду и занятости РФ (Роструд) выпустила предупреждение о новых правилах применения санкций в отношении работников, которые не прошли обязательную вакцинацию от коронавирусной инфекции, сообщает PRIMPRESS.

Ведомство написало специальное письмо.

В нем говорится, что работодатель вправе отстранить непривитого сотрудника от работы без сохранения заработной платы. Причем это касается даже тех, кто работает удаленно дома, но при этом не имеет медицинского отвода от вакцинации.

Важно, что в письме указываются сроки отстранения непривитых: приказ об их отстранении должен быть оформлен с 15 августа 2021 года.

Сначала, правда, работодатель должен запросить у работника письменный отказ от вакцинации против COVID-19. Если сотрудник позже все-таки сделает прививку, он сможет беспрепятственно вернуться на рабочее место.

Роструд напомнил, что законным основанием для отстранения россиян от работы является статья № 76 Трудового кодекса.