Депутат Госдумы Алексей Журавлев возмутился анархии в Избиркомах Санкт-Петербурга
Могут ли подписи за те иные партии собирать непосредственно члены избирательных комиссий? По всем законам нет. Однако законы не писаны бюрократам Петербурга, где члены территориальных избирательных комиссий (ТИК) самостоятельно собирают подписи за партии, угодные Смольному. Глава партии "Родина" Алексей Журавлев прокомментировал происходящее в бюрократических кулуарах беззаконие.
В числе "неугодных" для Петербургской власти партий оказалась партия "Родина", кандидатам которой ставят препоны в Смольном. Например, в бланках кандидатов Максима Шугалея и Татьяны Булановой с помощью липовой почерковедческой экспертизы нашли якобы ошибки. Тогда как коммунисты РПСС во главе с Анохиным и Бельским прошли в списки городской избирательной комиссии (ГИК).
Вот только со слов самих сотрудников ТИКов их принуждали собирать подписи за партию, хотя члены ТИКов не могут быть сборщиками подписей. Как эти нелегитимные подписи прошли-таки в ГИК - остается бюрократической загадкой.
Вся эта ситуация предсказуемо возмутила и главу угнетаемой партии Алексея Журавлева. Помимо вышеозначенных фактов он отметил, что как раз-таки "Родина" противостоит "чиновничьему беспределу" и бюрократии, а региональное отделение партии, которое не хотят пропускать в городской парламент, "безупречно работает с 2012 года" и чиновники понимают: родинцы реально могут победить.
Журавлев напомнил всем причастным к чиновничьему произволу, что вопрос уже стоит на личном контроле у главы центральной избирательной комиссии Эллы Памфиловой.
Глава компании Xsolla Александр Агапитов отправил издевательское письмо об увольнении 147 сотрудникам пермского офиса. Эффективный собственник сообщил, что после разговора с менеджерами около 60 человек смогут остаться в компании, а остальные получат компенсацию в 4-6 окладов и уйдут, сообщает Forbes.
Эффективный менеджер и основатель Xsolla Александр Агапитов
В Xsolla работает более 500 сотрудников. 147 из них решили уволить на основе данных системы Confluence и менеджера задач. Инструменты показали, что 147 несчастных не были очень активными сотрудниками и нечасто взаимодействовали или встречались с коллегами.
Причина массовых увольнений, разумеется, в сокращении фонда оплаты труда - на 10%. В основном под увольнение попали сотрудники, получающие самую низкую зарплату в компании - менее 2000 долларов в месяц. Среди уволенных оказались двое барист, двое хостес. По всей видимости, их загруженность не произвела на big data должного впечатления. А что до таск-менеджера, - интересно, записывался ли в список выполненных задач каждый приготовленный баристой кофе или каждый встреченный хостес клиент? По мнению Агапитова, все попавшие в "чёрный список" "отсиживались".
4 августа в соцсетях появился нашумевший скриншот письма, в котором бизнесмен уведомляет работника об увольнении на основе того, как "команда биг дата проанализировала активности" в рабочих почте, чатах, документах и дашбордах. Система пометила сотрудников как "невовлечённых и малопродуктивных".
"...мы найдём вам хорошее место, где вы будете получать ещё больше, а работать ещё меньше", - поиздевался Агапитов напоследок.
Бизнесмена раскритиковали за тон письма не только пользователи, но и знаменитые эйчары.
"...сейчас на этом хайпе Кзолла потеряет много крутых сотрудников, потому что именно за ними придут хантеры (а на только к сокращаемым) и будут дорого перекупать - "а вы уверены, что завтра такое письмо не прилет к вам?" - говорит эксперт в области подбора персонала Алёна Владимирская, основатель компании "Лаборатория карьеры Алёны Владимирской" в своём посте на Facebook.
Она отмечает, что ситуация, сложившаяся в Xsolla - это пример "кейса крайне неправильного использования биг даты в эйчаре".
"Сразу скажу, я ничего не имею против использования биг даты и ии в эйчаре. Чаще всего, это полезно и прекрасно. И очень эффективно. Но только если биг дата не нарушает права, свободы сотрудников. И тут отговорка "тебя уволил робот" не пройдет - тебя не робот уволил, а, нарушая кучу всего, им прикрылся фаундер", - резюмирует Владимирская.
Что же, мы вновь увидели russian business как он есть. Никто не защищён. А сегодня ещё и технологии встали на службу неблагонадёжному бизнесу "из 90-х". Полагать, что ваши права защищены, в таких условиях просто глупо. Будьте готовы защищать сами себя и не поддавайтесь на провокации тех, кто якобы сильнее. Объединяйтесь раньше, чем вам понадобится применить силу вашего коллектива на практике.
(https://www.rotfront.su/b...)