Новости по-русски

В Челябинске состоялся круглый стол, посвященный бизнес-медиации

 В Челябинске состоялся круглый стол, посвященный бизнес-медиации

С 21 по 25 сентября на Южном Урале проходит  II ежегодная  неделя медиации «Медиация — культура согласия», посвященная технологиям посредничества и внесудебного разрешения конфликтов. В ее рамках проводятся круглые столы и семинары, рассматривающие возможность использования медиации в таких сферах, как медицинская, судебная или предпринимательская.

Круглый стол «Бизнес-медиация: возможности и перспективы развития» был организован ассоциацией «Лига медиаторов Южного Урала» совместно с комитетом Южно-Уральской торгово-промышленной палаты (ЮУТПП) по развитию предпринимательства. В обсуждении приняли участие практикующие медиаторы и представители региональных ведомств, так или иначе связанных с бизнес-сообществом. Несмотря на широкий круг рассматриваемых вопросов, ключевой темой стало внесение изменений в текущее российское законодательство о примирительных процедурах.

«Я считаю, что если медиация будет развиваться в том виде, как она сформулирована в законе, то максимум еще один-два года и все перестанут этим заниматься и интересоваться. Если будут изменения, то развитие возможно», — констатировал президент «Лиги медиаторов Южного Урала» Сергей Головко.

Первый вице-президент ЮУТПП Игорь Аристов заявил, что считает нужным признание медиации обязательной процедурой в случае бизнес-конфликтов:

«Без соответствующих поправок в действующее федеральное законодательство сдвинуть с мертвой точки все наши начинания будет очень трудно. Пока из рекомендуемой эта форма разрешения конфликтов не перейдет в обязательную. И второй момент — нужно создать для предпринимателей мотивирующие условия, чтобы они сначала выбирали посредничество, а уже потом обращались в суд».

Идею Аристова не поддержал председатель Арбитражного суда Челябинской области Андрей Орлов. По его мнению, принудительное применение медиации по ряду споров может подорвать доверие к процедуре со стороны общества.

«Важное значение имеет возможность выбора. Стороны сами определяют, какой вариант разрешения спора в большей степени подходит в конкретной ситуации. Ведь основная цель медиации — снятие конфликтности, в то время как принудительное решение суда удовлетворяет лишь одну из сторон. Спор может быть разрешен юридически, но фактически он останется в состоянии неразрешенного конфликта. Из этого следует вывод, что можно заставить стороны прибегнуть к услугам посредника, но нельзя принудительно добиться примирения сторон», — резюмировал Орлов.

Помимо непосредственно бизнес-конфликтов, участники круглого стола рассмотрели возможность распространения медиации на сферы, пока закрытые законодательством для примирительных процедур. Так, прокурор отдела по надзору за соблюдением прав предпринимателей Алена Байдина представила доклад о перспективах применения медиации в уголовном праве.

«Медиация будет востребована во многих случаях при совершении нетяжких преступлений. В настоящее время более одной трети дел прекращается в связи с примирением сторон, поэтому введение института медиации разгрузило бы работу наших судов и правоохранительных органов, — считает прокурор. — Очень часто бывают случаи, когда стороны хотят примириться, не доводя дело до суда, но это не установлено нормами закона».

Также была поднята тема внедрения медиации в налоговых отношениях — с соответствующим докладом выступила представитель УФНС по Челябинской области Юлия Комлева.

«Это дискуссионный вопрос — одни высказываются за то, что эту процедуру необходимо активно внедрять в налоговую сферу, другие придерживаются противоположной точки зрения, — отметила Комлева. — Отношения налоговой и налогоплательщиков — это императивные отношения власти и подчиненных, поэтому налоговые органы не пойдут на какие-либо уступки и примирительные процедуры. Но, учитывая положительный зарубежный опыт и цели, которые преследует медиация, я думаю, что в перспективе такое возможно, если будут внесены соответствующие изменения в законодательство с учетом специфики данных отношений».

По итогу круглого стола «Бизнес-медиация: возможности и перспективы развития» был принят проект рекомендаций от участников мероприятия. Федеральным и региональным органам государственной власти, а также органам местного самоуправления рекомендовано способствовать развитию института медиации в России, используя имеющийся опыт ряда областей.

Читайте на 123ru.net