Отстранение от работы непривитой оренбурженки суд признал незаконным

В Оренбурге непривитая и отстраненная от работы сотрудница одного из предприятий смогла через суд отстоять свои права. Центральный районный суд стал на ее сторону женщины-программиста в споре с работодателем, который в ноябре прошлого года отстранил ее от работы, поскольку сотрудница не сделала себе прививку против коронавируса.

В суде выяснилось, что женщина-программист уведомила свое начальство в виде заявления о несогласии с передачей сведений, составляющих врачебную тайну. Кроме того, в момент издания приказа об отстранении женщина находилась на больничном. Учитывая свое несогласие с отстранением, программист потребовала от предприятия отменить сам документ об отстранении, выплатить ей полностью зарплату за прошедшее с того момента время, компенсацию за задержку этой зарплаты и компенсировать женщине моральный вред.

Позицию программиста суд признал правильной. И постановил выплатить ей 240 255 рублей в счет зарплаты, а также две компенсации - 6 557 и 5 000 рублей. У предприятия есть время на то, чтобы оспорить это решение. О том, продолжит ли женщина трудиться на работадателя, у которого выиграла суд, не сообщается.

Напомним, в период массовой вакцинации многие жители России выступали против того, чтобы им делали прививки. Некоторые заявляли о том, что опасаются возможных побочных эффектов, а кто-то отказывался прививаться принципиально. Оспорить решение об остранении от работы в связи с отказом удается не так часто.