Кадровый кризис усугубился в 2022 году в каждой третьей свердловской компании

Доля компаний, у которых не было и нет проблем с кадрами, за год кратно сократилась. Согласно результатам опроса участников Свердловского областного союза промышленников и предпринимателей (СОСПП), число таких компаний в 2022 году составило только 6,5 % от общего числа опрошенных. Годом ранее этот показатель был почти в два раза выше — 12 %. У каждой третьей компании ситуация с кадрами ухудшилась. Об этом заявили 31,5 % опрошенных СОСПП респондентов. В 2021 году об этом говорили только 20,6 % участников.

По данным опроса СОСПП, больше всего предприятиям Свердловской области не хватает квалифицированных рабочих, об этом заявили 61,5 % респондентов. За прошедший год выросла потребность у предприятий по четырем категориям работников:

до 41,7 % — в специалистах высшего уровня профессиональной квалификации; до 39,6 % — в специалистах среднего уровня профессиональной квалификации; до 17,7 % — в топ-менеджерах организаций и их структурных подразделений; до 11,5 % — в работниках, занятых подготовкой информации, оформлением документации, учетом и обслуживанием.

Стоит отметить, что собственники предприятий и их топ-менеджеры разнятся в оценках кадрового кризиса на предприятиях. Владельцы бизнесов оценивают ситуацию с кадрами негативнее, чем руководители предприятий. Треть собственников полагает, что проблема с кадрами — системная и негативно сказывается на предприятии. Их мнение разделяют только 22,2 % топ-менеджеров. Признают проблему и прогнозируют рост ее влияния на бизнес 36,7 % собственников и 24,1 % руководителей. 26,7 % собственников о проблеме знают, но сомневаются в ее влиянии на бизнес. Такую позицию разделяет большинство — 46,3 % топ-менеджеров предприятий.

ЕАН сообщал о презентации ежегодного опроса членов Свердловского областного союза промышленников и предпринимателей (СОСПП) о социально-экономической ситуации в регионе в 2022 году. Опрос проходил в ноябре-декабре прошлого года. Участие принимали руководители и собственники 92 предприятий и организаций Свердловской области, входящих в СОСПП. Численность работников предприятий превышает 303 тыс. человек, то есть 12,6 % трудоспособного населения Свердловской области.

 «Проблемы только начинаются»: свердловские промышленники проанализировали итоги 2022 года 

Артем Рябов