Кумовья по мастерку

Работники без трудовых договоров не платят налоги, страховые взносы в Пенсионный фонд, но в то же время пользуются дорогами, больницами, детскими садиками, школами, которые существуют за счёт этих налогов. Логика понятна до неумолимости. Вдоль и поперёк Успехи в борьбе с нелегальными трудовыми отношениями в Белгородском районе считают своим коньком. В прошлом году здесь заключили 1 136 трудовых договоров с бывшими нелегалами. Это принесло в бюджет района почти 38 миллионов рублей налогов. Недавно с местным опытом познакомился заместитель министра труда и социальной защиты Калужской области – начальник управления по труду и кадровой политике Андрей Жеребилов. «Это крупнейшая в области агломерация, слияние города и района, активность бизнеса. Вдобавок у нас 35 километров границы с Украиной, идут процессы миграции, – пояснил калужскому чиновнику секретарь Совета безопасности района Фёдор Ефимов. – В своё время мы занялись нелегалами, они уезжали от нас в Курск, уезжали в Тамбов. Но тех, кто здесь, мы заставили легализоваться. Сейчас мигрант приходит к нам за патентом, а своему работодателю он говорит: «Вы меня только официально!» Сейчас рабочая группа по противодействию нелегальным трудовым отношениям заседает каждую неделю и буквально «чешет» весь район вдоль и поперёк. Мобильная бригада, куда входят и правоохранители, посещает каждое сельское поселение. Доходит до каждого двора. Не пропускает ни одного объявления на заборах. Торговые точки, «гаражные» СТО и шиномонтажи, услуги ковки, строительства – всех заставляют легализоваться. Помогает и ГИБДД, способствуют, проверяя перевозки большегрузами, ОБЭП проверяет происхождение перевозимых стройматериалов.По проекту снижения уровня неформальной занятости в районе планируют до конца год легализовать деятельность не меня 2,1 тысячи человек с прибавкой в бюджет не менее 21,7 миллиона рублей. Ниже плинтуса Едем «в поля». Объект номер один – торговый комплекс в Стрелецком. В его составе – продуктовый магазин, дела которого ведёт сама хозяйка, и несколько других помещений, которые она сдаёт в аренду. Хозяйка нанимает продавцов по трудовым договорам, которые в полном порядке. Но вот зарплата маловата, не дотягивает до рекомендованных 20 тысяч. «Я обещала повысить зарплату, но видите, что делается, магазин пустой, – жалуется хозяйка. – И очень большая конкуренция». Встаёт другой вопрос: не перерабатывают ли семеро сотрудников магазина? Комиссия берёт вопрос на карандаш. Переходим к арендаторам. Скромный уголок с цветами, продавщица Галина беспрекословно предъявляет трудовой договор. Всё хорошо, но вот зарплата восемь тысяч – меньше, чем установленный в области прожиточный минимум. Естественно, тут подозрение на серый нал. Но, по крайней мере, продавщица не представляется родственницей хозяйки, трудящейся бесплатно и добровольно.— Не маловато? – спрашивают Галину. – Не просили больше? — Я сама на это согласилась. — Что ж, наверное, придётся нам попросить за вас вашу хозяйку. Впрочем, «гости из района» явно были готовы и к худшему результату. «Видно, что ситуация в последнее время улучшается, – констатирует глава Стрелецкого сельского поселения Валерий Городов. – Продавцы не меняются. Текучка кадров заметно снизилась, повысилась налоговая дисциплина, и легализация трудовых отношений идёт на хорошем уровне. Что, в общем, отрадно». Спокойно работаю Другой пример – работа выездной бригады на объектах ИЖС, где «кумовьёв», как правило, не счесть. Валерий Городов везёт нас в один из микрорайонов. На одном из коттеджей, похоже, попали в десятку. С возводимой коробки доносится говор, до боли знакомый каждому, кто в прежние времена отдыхал в Закарпатье. «Труженики, можно вас сюда на минутку, подойдите, пожалуйста! Здравствуйте, скажите, пожалуйста, у вас есть трудовые договоры с собственником и патенты?» Старший бригады, представившийся Васей, достаёт патенты, договоры, документы о временной регистрации. Всё честь по чести. В противном случае работодателю грозил бы штраф, а Васе сотоварищи в случае, если нарушали миграционное законодательство два раза или больше (скажем, указали ложную цель поездки), – высылка на родину и запрет на въезд в Россию до трёх лет. «Выдворить могут и за другие нарушения, – комментирует представитель миграционной службы Евгений Макаренко. – Например, если они находятся свыше 90 дней на территории России». «Мы – украинцы, приезжие, – поясняет Вася – Но у вас такие правила, что без документов мы не можем работать. Спокойно работаю и сплю спокойно. Я 30-й год в России». Жена стерпит! На другом коттедже неподалёку хозяин Дмитрий трудится с работниками наравне, внешне не отличишь. — У вас все официально оформлены? — Мы вообще все родственники! Он хозяин, я брат, вот дядька наш, кум. Дмитрий представляется военным пенсионером. — На пенсию строите? — Кому какая разница? Я пенсию получаю, в горячих точках участвовал, квартиру продал, ипотеку взял по‑честному. Кумовья наперебой упражняются в остроумии на тему оплаты их труда: «Шашлык, водочка!» Дому строиться как минимум до октября. На вопрос, долго ли собираются работать тут, получаем утвердительный ответ. — Но каков ваш источник дохода, неужели шашлык-водка? Семья есть? Откуда деньги на жизнь? — Ну, жена работает. — Вы на иждивении жены? — Да. — Как же ваша жена это терпит? — Как‑нибудь терпит! (со смехом). А мы достроим этот дом и устроимся куда‑то на работу.Старший участковый Стрелецкого сельского поселения Андрей Шелухин знает, что будет делать, – придётся пробивать всех «кумовьёв» по базам. Хозяин в правоте уверен непоколебимо: «я строю за свои и не отчитываюсь». Он вряд ли понимает, что отчитаться всё равно придётся. Коммуникации к дому не подведены? Дом построен, но не оформлен? Ещё не раз идти хозяину в администрацию, а там его пригласят и на комиссию по нелегальному труду. Комиссия рассмотрит всё. Если хозяин указал в договорах со строителями мизерную зарплату – оценят объём работ и высчитают, сколько люди должны были получить по закону. Да и налоговики помогут.