«Российская газета»

Компании стали проверять кандидатов на умение использовать ИИ в работе

Компания McKinsey запустила пилотный проект по изменению формата собеседований. Вместо традиционного разбора кейса кандидаты проводят его анализ совместно с корпоративным ИИ-ассистентом. Эксперты отмечают, что умение пользоваться нейросетями скоро станет одним из важнейших навыков.

Читайте на сайте