Gleichberechtigung: Viele Firmen ignorieren Vorgaben zum Frauenanteil in der Chefetage
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Etwa 2000 deutsche Unternehmen sind eigentlich gesetzlich verpflichtet, ihre Ambitionen zur Beförderung von Frauen in den Vorstand festzulegen. Doch ein Großteil schert sich nicht drum.