Юрист компании идет в отпуск с последующим увольнением. Нового сотрудника на эту должность уже нашли. Когда он вправе приступить к работе?

Юрист компании идет в отпуск с последующим увольнением. Нового сотрудника на эту должность уже нашли. Когда он вправе приступить к работе?
Рубрика: Кадры