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「会社でキレる人」が生産性を下げる科学的根拠 日本人は「時代遅れの考え」にとらわれている | リーダーシップ・教養・資格・スキル | 東洋経済オンライン

なぜ本当にできる人は、不機嫌にならないのか? 「職場の無礼さ」の研究に20年を捧げた著者の集大成とな…

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