Tarp darbuotojų laimės komponentų – ir pozityvūs netikėtumai
Psichologai brėžia tiesiogines sąsajas tarp laimingų darbuotojų ir bendrovės rezultatų. Įmonės teigia nuolat investuojančios į komandos įsitraukimo ir motyvacijos didinimą. Vis dėlto ko reikia, kad darbuotojas jaustųsi laimingas.