Эксперт Каштанова: пенсионеры могут быть востребованы в инженерной отрасли
В 2024 году доля российских работодателей, готовых принимать на работу пенсионеров, выросла до 44% по сравнению с 40% в 2023 году. Ещё треть компаний заявили о готовности рассматривать таких кандидатов для определённых вакансий, сообщила «Российской газете» доцент кафедры управления персоналом Государственного университета управления Екатерина Каштанова.
Читать дальше...