Mega-Personal: сварщики и курьеры зарабатывают от 100 тысяч без опыта в 2026 году
Работодатели сейчас находятся в таком состоянии, что готовы платить новичкам от 100 тыс. рублей — лишь бы человек пришел и закрыл вакансию. Речь не про IT и не про Москву, а про реальный сектор. Об этом «Газете.Ru» сообщили аналитики аутсорсинговой компании Mega-Personal.
Как отмечают аналитики, рынок труда в 2026 году — это дикий Запад, но с деньгами. Раньше работа без опыта означала «стой за кассой за 30 тысяч и радуйся». Однако кадровый голод, особенно в логистике и на рабочих специальностях, сегодня повернул ситуацию иначе.
По данным исследования Mega-Personal, в транспорте и логистике зарплаты от 100 тыс. рублей встречаются уже в 64% вакансий. В некоторых регионах доля таких предложений для новичков достигает 50%. Компании буквально сражаются за сотрудников.
«Работодатели сейчас готовы серьезно пересматривать требования к кандидатам, в том числе снижать планку по опыту, потому что им важно прежде всего закрыть дефицитные позиции», — говорит Анна Конева, директор по персоналу Mega-Personal.
Среди тех, кто сегодня может неплохо зарабатывать с нуля, — рабочие специальности, продажи и обслуживание клиентов, курьерская доставка, банковская сфера и логистика.
В первую очередь речь о рабочих специальностях. Сварщики, электромонтажники, ремонтники особенно востребованы в Сибири. Например, электрогазосварщик без опыта может зарабатывать там 111 тыс. рублей, электромонтажник — около 100 тыс.
Продажи и обслуживание клиентов остаются лидером по числу вакансий для новичков. Менеджеры по продажам могут зарабатывать от 100 тыс. рублей и выше. Правда, есть нюансы: высокий доход там часто достигается за счет процентов и жестких KPI.
Курьеры в Москве, особенно автокурьеры, могут заработать 200 тыс. рублей и больше. Правда, для такой оплаты это будет очень интенсивная работа.
Некоторые банки также предлагают новичкам совокупный доход от 100 тыс. рублей — за счет оклада и премии.
В логистике среди таких предложений можно встретить вакансии комплектовщиков. Например, в Домодедове грузчику-комплектовщику при графике 5/2 предлагают 100 тыс. рублей на руки. Сборщику-комплектовщику — до вычета налогов сотку при графике 2/2. Некоторые компании дополнительно предлагают ДМС со стоматологией. Есть вакансии на вахту с зарплатой от 180 тыс. рублей.
При этом опыт для таких позиций зачастую вообще не требуется. В вакансиях прямо пишут: опыт не требуется, обучим на месте. Как правило, это физически тяжелая и монотонная работа. «Представьте: вы носитесь по огромному складу с терминалом сбора данных в руках, собирая заказы, как в квесте. Только квест длится от восьми до 12 часов», — поясняет Анна Конева.
При этом стоимость ошибки в такой работе может оказаться значительной и удерживаться из зарплаты. Многие не выдерживают бешеного темпа и уходят после одной-двух смен, отмечают аналитики.
Ранее россияне стали массово держаться за работу в одной компании даже без карьерного роста.
???? Самое важное в одном месте — «Газета.Ru» теперь и в MAX.