Ein Arbeitsvertrag, der nur so lange gilt, wie er dem Arbeitnehmer passt?

Bisher galten im Kirchenrecht strenge Loyalitätsregeln. Sie sind nach dem Urteil des Bundesarbeitsgerichts, einen geschiedenen Chefarzt betreffend, nicht mehr einzuhalten. Das hinterlässt bei unserem Autor zwiespältige Gefühle.