褒めるべきは「人間性」か「アウトプット」か？ 創造型組織の5つの要素と糸川流チームマネジメントとは国産ロケットの父・糸川英夫流「価値創造システム」の継承者が解説するイノベーション創出の極意（第5回） - ニュース・経営

「ものづくり大国」として生産方式に磨きをかけてきた結果、日本が苦手になってしまった「価値の創造」をどう強化していけばよいのか。本連載では、『国産ロケットの父 糸川英夫のイノベーション』の著者であり、故・糸川英夫博士から直に10年以上学んだ田中猪夫氏が、価値創造の仕組みと実践法について余すところなく解説する。第5回では、創造型組織「アドホックチーム」の5つの要素と、チームマネジメントの秘訣について紹介する。